قمت بتصميم وتطوير لوحة معلومات تفاعلية باستخدام Power BI لتحليل بيانات الموارد البشرية وتحويلها إلى رؤى تساعد الإدارة على اتخاذ قرارات مبنية على البيانات.
يتضمن المشروع تحليلًا شاملًا لمعدل دوران الموظفين (Attrition)، وتوزيع القوى العاملة، والرواتب، والأداء، والرضا الوظيفي، والتوازن بين العمل والحياة، مع عرض مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) ورسوم بيانية تفاعلية تسهّل استكشاف البيانات.
أبرز ما يقدمه المشروع:
تحليل معدل دوران الموظفين وأسبابه الرئيسية.
تحليل توزيع الموظفين حسب القسم، العمر، الجنس، والتعليم.
مقارنة الرواتب بين الموظفين الحاليين والمستقيلين.
تحليل الأداء، الترقيات، العمل الإضافي، والتدريب.
عرض مؤشرات أداء رئيسية مثل عدد الموظفين، معدل الاستقالات، متوسط العمر، الخبرة، والرضا الوظيفي.
استخراج رؤى عملية تساعد في تحسين الاحتفاظ بالموظفين، وتخطيط القوى العاملة، ودعم قرارات الموارد البشرية.
الأدوات المستخدمة:
Power BI
Excel
Data Modeling
DAX
Power Query
