تصميم لوحة تحكم تفاعلية لبيانات الموارد البشرية وإنشاء نظام تقارير تفاعلي للمنشآت وتصور البيانات

لقد قمت بتنفيذ مشروع متكامل لتحليل بيانات الموارد البشرية والرواتب، حيث تم تحويل البيانات الخام إلى لوحة تحكم (Dashboard) تفاعلية تساهم في اتخاذ القرارات الاستراتيجية. العمليات والأدوات التي تم استخدامها: تنظيف وتجهيز البيانات: قمت بمعالجة وتنظيف مجموعات البيانات لضمان دقة التحليل، مع التركيز على التعامل مع البيانات المفقودة وتنسيق الحقول لضمان توافقها مع بيئة Power BI. بناء المقاييس (DAX): استخدمت لغة DAX لإنشاء معادلات حسابية ومقاييس (Measures) مخصصة لحساب إجمالي الرواتب، متوسط سنوات الخبرة، وتوزيع الموظفين حسب الأقسام والمكافآت. التصور البياني (Data Visualization): صممت لوحة تحكم تفاعلية متكاملة تتضمن خرائط جغرافية لتوزيع الموظفين، مخططات بيانية (Donut Charts) توضح التوزيع النوعي، ومخططات خطية (Line Charts) لتحليل اتجاهات الرواتب عبر السنوات. تحسين تجربة المستخدم: قمت بتنظيم أدوات الفلترة (Slicers) الخاصة بالدولة، الجنس، والقسم لتسهيل استعراض البيانات من قبل صناع القرار. النتائج المحققة: تم الوصول إلى تصور دقيق لأداء القوى العاملة (300 موظف) وتوزيعهم الجغرافي والوظيفي. نجحت في ربط البيانات المالية (الرواتب والمكافآت) بالبيانات الإدارية، مما وفر رؤية شاملة للتكاليف التشغيلية. تم تقديم المشروع بلوحة تحكم احترافية تتميز بسرعة الاستجابة وسهولة الوصول للمعلومات، مما ساعد في تحسين كفاءة عرض التقارير الدورية.