لوحة بيانات تحليل الموارد البشرية (HR Analytics Dashboard - Atlas Labs)

مشروع متكامل لتحليل بيانات الموظفين في مؤسسة (Atlas Labs) يهدف إلى مراقبة أداء القوى العاملة وفهم التركيبة السكانية ومعدلات الدوران الوظيفي. أبرز المهام المنفذة: تحليل المؤشرات الرئيسية (KPIs): عرض إجمالي الموظفين (1470)، الموظفين النشطين، ومعدل الاستنزاف الوظيفي (Attrition Rate) البالغ 16.1%. تحليل اتجاهات التوظيف: رسم بياني يوضح تطور عمليات التعيين من عام 2012 إلى 2022 مع ربطها بمعدلات الاستنزاف. توزيع الأقسام والوظائف: استخدام (Treemap) لتوضيح ثقل الأقسام مثل التكنولوجيا والمبيعات وتوزيع الأدوار الوظيفية بداخلها. التحليل الديموغرافي: تحليل أعمار الموظفين (من 18 إلى 51 عاماً)، وتوزيعهم حسب النوع الاجتماعي، والحالة الاجتماعية (Marital Status). ربط العرق بالرواتب: رسم بياني يجمع بين عدد الموظفين حسب العرق (Ethnicity) ومتوسط الرواتب لكل فئة.